第72集团Jun某旅创新装备保障模式推动战斗力建设提质增效

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核心提示:第72集团Jun某旅创新装备保障模式推动战斗力建设提质增效

来源:中国Jun网-解放Jun报 作者:陆栋钰 张朋 杨茂生 责任编辑:郭妍菲 发布:2023-09-04 06:45:36


    第七十二集团Jun某旅创新装备保障模式——

    工作帽维护保养折射训练之变

    ■陆栋钰  张  朋  杨茂生

    又是一个车炮场日,第72集团Jun某旅中士、通信技师阮海涛带领班里战士,对最近磨损严重的工作帽进行维护保养。这是他们日常工作的一项重要内容。

    阮海涛告诉笔者,装甲兵头上那顶工作帽,曾一度给他们的工作带来困扰。

    阮海涛还是下士的时候,连队参加上级组织的一项演训任务,就因工作帽发生故障吃了大亏。

    一场演练中,因工作帽突发故障,连指挥车无法与各排联络,错失了最佳战机。原以为胜券在握的战斗,最终变成了连队的“滑铁卢”。

    任务失利,时任连队通信技师受到严肃批评。此事给阮海涛留下深刻印象,至今仍记忆犹新。

    这几年,随着实战化训练不断深入推进,该旅野外驻训时间逐年增长,训练难度和强度不断加大,一批新型通信装备陆续列装。作为通信系统末端的装甲车辆工作帽,使用频次成倍增加。

    再精良的装备,高强度使用也会带来磨损,进而产生故障。“一开始,大家觉得是装备使用操作不当。后来才反应过来,是装备使用太频繁了。”阮海涛告诉笔者。

    对于工作帽的故障问题,该旅修理二连三级Jun士长陈永锦有着更为深刻的认识。他介绍,这几年,工作帽的故障点主要以接口松动、线路开焊为主,是高强度使用造成的正常老化。陈永锦负责全旅工作帽的集中维修工作,每年的工作量几乎是翻倍增长。

    针对实战化训练中出现的新情况,该旅主动转变装备保障模式,针对新装备、特型装备建立全新的维修保障制度。其中,工作帽的集中维修,从以往的“一年一修”变成了现在的“一年多修”。此外,他们还针对工作帽维修工作,制订了上门维修、缩短更换周期等具体措施。

    “装备零件维修模式的转变,折射出实战化训练的不断深入。”该旅领导介绍,这些年,他们始终坚持问题导向抓实战化训练,着眼战斗力生成创新方法手段,制约训练水平提升的矛盾问题,发现一个就想办法解决一个,推动BD战斗力建设提质增效。

    今年以来,该旅组织“训练保障下基层”活动,通过问卷调查、走访座谈等方式,收集整理基层训练过程中面临的保障难题,汇总形成问题台账,明确责任部门和责任人,限期研究解决。

    当上通信技师后,每周的车炮场日成了阮海涛最忙碌的时间。他要带领全班完成连队数十套通信装备的维护保养任务,工作帽的维护保养工作也在其中。经过几年的磨砺,阮海涛已能独立解决工作帽的一般性故障。遇到自己不能修复的故障,他就集中送到装备维修中心,并启用备用工作帽,确保装备始终保持良好状态。

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